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特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則

前    言


  國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢驗檢疫總局(以下簡稱國家質(zhì)檢總局)特種設(shè)備安全監(jiān)察局(以下簡稱特種設(shè)備局)于2010年 2 月向中國特種設(shè)備檢測研究院(以下簡稱中國特檢院)下達了本規(guī)則修訂的起草任務(wù)書,中國特檢院于2010年3月組織有關(guān)專家進行了修訂,形成了《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》第1號修改單。2010年4月特種設(shè)備局以質(zhì)監(jiān)特函[2010]22號文對外征求基層部門、有關(guān)單位和專家及公民的意見。根據(jù)征求到的意見,起草組于2010年6月完成了《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》第1號修改單的修改。2011年5月國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局特種設(shè)備局頒布《關(guān)于修改<特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法>的決定》(總局令第140號),中國特檢院技術(shù)法規(guī)部重新組織起草組專家,于2011年8月在杭州召開修訂工作會,對《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》進行修改討論,形成《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》征求意見稿。2011年  月特種設(shè)備局以質(zhì)監(jiān)特函[2011]號文對外征求基層部門、有關(guān)單位和專家及公民的意見。根據(jù)征求到的意見,起草組于  年  月完成了《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》征求意見稿的修改。于  年  月將送審稿提交給國家質(zhì)檢總局特種設(shè)備安全技術(shù)委員會審議,起草組修改后形成了報批搞。2012年      月本規(guī)則的報批搞報國家質(zhì)檢總局批準頒布。

本規(guī)則根據(jù)國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局《關(guān)于修改<特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法>的決定》(總局令第140號)的修改內(nèi)容,考慮了目前特種設(shè)備作業(yè)人員考核工作的現(xiàn)狀和國家有關(guān)行政許可的要求,對考核工作的程序、考試機構(gòu)的指定與管理、考核工作要求、特種設(shè)備作業(yè)人員證書的管理等進行了規(guī)定,以達到規(guī)范特種設(shè)備作業(yè)人員考核工作的目的。

本規(guī)則由中國特檢院技術(shù)法規(guī)部組織起草,主要起草單位和人員如下:

浙江省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局              顧山樂

國家質(zhì)檢總局特設(shè)局                尹學(xué)軍

山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局              鄭  琿

北京市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局              馮保琪

中國特種設(shè)備檢測研究院            謝鐵軍

中國特種設(shè)備檢驗檢測協(xié)會          沈  鋼

浙江省特種設(shè)備檢驗研究院          傅軍平

廣東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局              郭 晉

上海市特種設(shè)備管理協(xié)會            李曉芬


 


目    錄

 

第一章  總則……………………………………………………………………………(1)

第二章  考試機構(gòu)………………………………………………………………………(2)

第三章  考核程序與要求………………………………………………………………(3)

第四章  復(fù)審程序與要求………………………………………………………………(5)

第五章  附則……………………………………………………………………………(6)

 

附件A

特種設(shè)備作業(yè)人員考試申請表………………………………………………(7)

附件B

特種設(shè)備作業(yè)人員復(fù)審申請表………………………………………………(8)

附件C

特種設(shè)備作業(yè)人員證書(樣式)………………………………………………(9)

 

 

 

特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則

 

第一章  總    則

 

第一條  為了規(guī)范特種設(shè)備作業(yè)人員考核工作,根據(jù)《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》(以下簡稱《辦法》),制定本規(guī)則。

第二條  本規(guī)則適用于《辦法》所規(guī)定的特種設(shè)備作業(yè)人員(以下簡稱作業(yè)人員)的考核工作。

第三條  本規(guī)則適用的特種設(shè)備作業(yè)人員的具體的種類與范圍按照《特種設(shè)備作業(yè)人員作業(yè)種類與項目》(以下簡稱《目錄》)規(guī)定。

第四條  作業(yè)人員的考核工作由縣級以上(含縣級)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織實施。

國家質(zhì)檢總局及各省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局根據(jù)考核范圍和工作需要,按照統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局的原則,指定考試機構(gòu)及其考試基地。

《目錄》中項目A1、A2、A6、A7、G6、R3、D2、D3、S1、S2、S3、S4、Y1、F1、F2管理和操作等作業(yè)人員的考試機構(gòu)及其考試基地(含考點),由國家質(zhì)檢總局指定并且公布;其他項目由省級質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門指定并且公布。

作業(yè)人員的發(fā)證工作由省級以上(含省級)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門確定的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門或授權(quán)的機構(gòu)(以下簡稱發(fā)證部門)負責(zé)。

第五條  作業(yè)人員的考試包括理論知識考試和實際操作考試兩個科目,均實行百分制,60分合格。具體考試方式、內(nèi)容、要求、作業(yè)級別、項目及范圍,作業(yè)人員的具體條件要求,按照國家質(zhì)檢總局制定的相關(guān)作業(yè)人員考核細則(或者大綱)執(zhí)行。

第六條  各相關(guān)作業(yè)人員考核細則(或者大綱)應(yīng)當(dāng)包括以下基本內(nèi)容:

(一)該項目的適用范圍;

(二)名詞術(shù)語;

(三)該項目作業(yè)人員所需的培訓(xùn)和實習(xí)時間;

(四)該項目作業(yè)人員的基本條件和特殊要求(必要時);

(五)理論考試中基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識、安全管理(和操作)知識以及法律法規(guī)知識所占的比重;

(六)理論考試的范圍和基本內(nèi)容;


(七)實際操作技能考試的具體考試內(nèi)容,包括要素、項目(科目)、方法和合格指標;

(八)考試機構(gòu)人員、場地、設(shè)備設(shè)施條件及滿足實際操作考試的能力要求。

第七條  作業(yè)人員的聘用單位應(yīng)當(dāng)對作業(yè)人員進行安全教育和培訓(xùn),保證作業(yè)人員具備必要的特種設(shè)備安全作業(yè)知識、作業(yè)技能和及時知識更新。作業(yè)人員未能參加聘用單位培訓(xùn)的,可以選擇專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)進行培訓(xùn)。

持有《特種設(shè)備作業(yè)人員證》的人員(以下簡稱持證人員)必須經(jīng)用人單位的法定代表人(負責(zé)人)或者其授權(quán)人雇(聘)用后(以下稱聘用單位),其作業(yè)人員證書應(yīng)當(dāng)由聘用單位加蓋聘用章并且在有效聘用期內(nèi),方可在許可的項目范圍內(nèi)作業(yè)。

 

第二章     考試機構(gòu)

 

第八條  考試機構(gòu)應(yīng)當(dāng)滿足下列條件:

(一)有常設(shè)的組織管理部門和固定的辦公場所,專職人員不少于3人;

(二)具備滿足考試需要的基地,考試機構(gòu)可根據(jù)本地實際需要在本轄區(qū)范圍內(nèi)設(shè)立若干考點,但對各考點的各項要求必須與基地一致,不得跨區(qū)域設(shè)立考點;

(三)建立健全考試質(zhì)量保證體系,具有健全的考場紀律、監(jiān)考考評人員守則、保密制度、考試管理、檔案管理、財務(wù)管理、安全管理和應(yīng)急預(yù)案等各項規(guī)章制度,并且能有效實施;

(四)根據(jù)各相關(guān)項目的作業(yè)人員考核細則(或者大綱),制訂有關(guān)考試項目的考試作業(yè)指導(dǎo)書,明確理論考試的范圍和實際操作考試的具體項目(科目)以及合格指標;

(五)按照理論知識考試機考化、實際操作考試實物化(模擬化)的原則配置資源和考試軟件,滿足各相關(guān)作業(yè)人員考核細則(或者大綱)所要求的場所、設(shè)備設(shè)施條件和能力;

(六)具有滿足考試需要的專、兼職的指導(dǎo)教師和監(jiān)考、考評人員,配備考試機構(gòu)技術(shù)負責(zé)人和各個分項的責(zé)任人,技術(shù)負責(zé)人和責(zé)任人應(yīng)當(dāng)由具備相關(guān)專業(yè)知識的工程師(或者高級技師)擔(dān)任。

第九條  考試機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在本機構(gòu)的考試基地對符合條件的報名人員進行理論和實際操作考試。實際操作考試原則上不得在考試基地(含)以外進行。特殊情況特殊項目需要利用本轄區(qū)考生所在單位的條件和設(shè)施進行實際操作考試時,應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)過發(fā)證部門批準。

第十條  考試機構(gòu)的主要職責(zé)如下:

(一)公布考試和審核發(fā)證程序、考試作業(yè)人員種類、報考具體條件、收費依據(jù)和標準、考試機構(gòu)名稱及地點、考試計劃等事項;

(二)公布理論考試和實際操作考試的具體范圍、具體項目和合格標準;

(三)審查作業(yè)人員考試申請材料;

(四)按照所承擔(dān)考試項目的考核細則(或者大綱)的要求進行理論考試和實際操作考試;

(五)公布、通知和上報考試結(jié)果;

(六)建立作業(yè)人員考試管理檔案;

    (七)根據(jù)申請人的委托向發(fā)證部門統(tǒng)一提交申請,協(xié)助辦理和發(fā)放《特種設(shè)備作業(yè)人員證》;

(八)根據(jù)申請人的委托向發(fā)證部門統(tǒng)一申請辦理《特種設(shè)備作業(yè)人員證》的復(fù)審;

(九)向本考試機構(gòu)的指定部門和發(fā)證部門提交年度工作總結(jié)及考試相關(guān)統(tǒng)計報表;

(十)本考試機構(gòu)的指定部門和發(fā)證部門委托或者交辦的其他事項。

第十一條  考試機構(gòu)不得強制申請考試人員參加本機構(gòu)組織的培訓(xùn)。

 

第三章     考核程序與要求

 

第十二條  作業(yè)人員考核程序,包括考試報名、申請材料審查、考試、考試成績評定與通知、領(lǐng)證申請、受理、審核、發(fā)證。

持證人員的《特種設(shè)備作業(yè)人員證》的復(fù)查按照第四章要求進行。

第十三條  作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)在工作單位或居住所在地就近報名參加考試。

第十四條  報名參加作業(yè)人員考試的人員,應(yīng)當(dāng)向考試機構(gòu)提交下列材料:

(一)《特種設(shè)備作業(yè)人員考試申請表》(見附件A,1份);

(二)身份證(復(fù)印件,1份);

(三)1寸正面免冠照片(2張);

(四)畢業(yè)證書(復(fù)印件)或者學(xué)歷證明(1份);

(五)20學(xué)時以上的安全教育和培訓(xùn)的證明(由聘用單位或者有關(guān)培訓(xùn)機構(gòu)提供,1份);

(六)3個月以上申請項目的實習(xí)經(jīng)歷證明(僅在相應(yīng)考核細則或者大綱中有要求時由聘用單位或者有關(guān)培訓(xùn)機構(gòu)提供,1份);

(七)醫(yī)院出具的體檢報告(僅在相應(yīng)考核細則或者大綱中對身體狀況有特殊要求的需要提供,1份)。

注1:培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)為經(jīng)政府有關(guān)部門注冊或批準的學(xué)校或者其他社會培訓(xùn)機構(gòu)。

第十五條  考試機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在收到報名材料后15個工作日內(nèi)完成對材料的審查。

對符合要求的,通知申請人按時參加考試;對不符合要求的,通知申請人及時補正材料或者說明不符合要求的理由。

第十六條  考試機構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)各類作業(yè)人員考核細則(或者大綱)的要求組織命題。

第十七條  考試機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在舉行考試之日2個月前將考試報名時間、考試項目(科目)、考試地點、考試時間等具體考試計劃事項向社會公布。需要更改考試科目、考試地點、考試時間的,應(yīng)當(dāng)提前30日公布,并且通知已申請考試的人員。

考試組織工作要嚴格執(zhí)行保密、監(jiān)考等各項規(guī)章制度,確保考試工作的公開、公正、公平、規(guī)范,確保考試工作的質(zhì)量。

第十八條  考試機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在考試結(jié)束后的20個工作日內(nèi),完成考試成績的評定,并且告知申請人。

第十九條  考試成績有效期為1年。單項考試科目不合格者,1年內(nèi)允許申請補考1次。兩項均不合格或者補考仍不合格者,應(yīng)當(dāng)重新申請考試。

第二十條  考試機構(gòu)應(yīng)當(dāng)將《特種設(shè)備作業(yè)人員考試申請表》、考試試卷、操作考試記錄、成績匯總表、考場記錄等存檔,存檔時間為4年。

第二十一條  考試合格的人員,由考試機構(gòu)按照合格人員委托,在考試結(jié)束后的30個工作日內(nèi),將合格人員申請《特種設(shè)備作業(yè)人員證》所需資料上報發(fā)證部門。也可以由個人憑考試結(jié)果通知單和本規(guī)則第十四條所列材料向發(fā)證部門申請辦理。

由國家質(zhì)檢總局指定的考試機構(gòu)考試合格的,其申請人(也可委托考試機構(gòu))持考試合格憑證向考試所在地發(fā)證部門申請辦理《特種設(shè)備作業(yè)人員證》。

第二十二條  發(fā)證部門只能受理本轄區(qū)內(nèi)經(jīng)指定的考試機構(gòu)考試合格的作業(yè)人員的申請,不得受理未經(jīng)指定的考試機構(gòu)考試或者考試不合格作業(yè)人員的申請。

第二十三條  發(fā)證部門應(yīng)當(dāng)按照本部門行政許可程序和要求,在5個工作日內(nèi)對申請材料進行審查,或者告知申請人補正申請材料,并且做出是否受理的決定。受理后發(fā)證部門應(yīng)于30個工作日內(nèi)審核批準并且頒發(fā)《特種設(shè)備作業(yè)人員證》。發(fā)證部門未予受理的,考試機構(gòu)應(yīng)在5個工作日內(nèi)補報材料。發(fā)證部門審核不予發(fā)證的,應(yīng)當(dāng)書面說明理由。

 

第四章     復(fù)審程序與要求

 

第二十四條  《特種設(shè)備作業(yè)人員證》每4年復(fù)審一次。持有《特種設(shè)備作業(yè)人員證》的人員,應(yīng)當(dāng)在有效期滿3至6個月前,向發(fā)證部門提出復(fù)審申請,也可以將復(fù)審申請材料提交考試機構(gòu),由考試機構(gòu)統(tǒng)一辦理。

第二十五條  申請復(fù)審時,持證人員應(yīng)當(dāng)提交以下材料:

(一)《特種設(shè)備作業(yè)人員復(fù)審申請表》(附件B,1份);

(二)《特種設(shè)備作業(yè)人員證》(原件或者復(fù)印件);

(三)20學(xué)時以上的安全教育和培訓(xùn)的證明(1份);

(四)沒有違章操作等不良記錄的證明(1份);

(五)考核細則(或者大綱)要求復(fù)審必須重新考試的還應(yīng)提交考試合格材料(也可委托考試機構(gòu)統(tǒng)一辦理)。

第二十六條  滿足以下所有要求的可以通過復(fù)審:

(一)提交的復(fù)審申請資料真實齊全;

(二)男年齡不超過60周歲,女年齡不超過55周歲;

(三)在持證期間內(nèi)中斷所從事持證項目的作業(yè)時間不超過12個月(在相應(yīng)考核大綱或者細則中另有規(guī)定的,從其規(guī)定);

(四)沒有造成事故的;

(五)符合相應(yīng)作業(yè)人員考核細則(或者大綱)規(guī)定條件的;

(六)考核細則(或者大綱)中另行規(guī)定有特殊要求(例如需要考試)的,按其規(guī)定,并提供相關(guān)證明文件。

第二十七條  為方便作業(yè)人員按期復(fù)審,跨地區(qū)從業(yè)的作業(yè)人員,可向原發(fā)證部門申請復(fù)審,也可向從業(yè)所在地的發(fā)證部門申請復(fù)審。從業(yè)所在地的發(fā)證部門辦理復(fù)審時,應(yīng)當(dāng)向原考試機構(gòu)調(diào)取作業(yè)人員檔案或者登錄中國特種設(shè)備公示信息查詢網(wǎng),確定原證件的有效性。

第二十八條  發(fā)證部門應(yīng)當(dāng)在5個工作日內(nèi)對復(fù)審材料進行審核,或者告知申請人補正申請材料,并且做出是否受理的決定。能夠當(dāng)場審查的,應(yīng)當(dāng)場辦理。

對同意受理的復(fù)審申請,發(fā)證部門應(yīng)當(dāng)在20個工作日內(nèi)完成復(fù)審。合格的在證書上簽章;不合格的,應(yīng)當(dāng)書面說明理由。

第二十九條  復(fù)審不合格的持證人員應(yīng)當(dāng)重新申請取證,逾期未申請復(fù)審或復(fù)審不合格的,其《特種設(shè)備作業(yè)人員證》失效,由發(fā)證部門予以注銷。

第三十條  發(fā)證部門應(yīng)當(dāng)在發(fā)證或者復(fù)審合格后20個工作日內(nèi),將作業(yè)人員相關(guān)信息錄入國家質(zhì)檢總局“中國特種設(shè)備公示信息查詢網(wǎng)”(www.cnse.gov.cn)。

 

第五章  附    則


第三十一條  考試機構(gòu)的工作人員和監(jiān)督監(jiān)考人員,不得參加與本考試機構(gòu)相關(guān)的輔導(dǎo)和培訓(xùn)。

第三十二條  作業(yè)人員證書遺失或者損毀的,持證人應(yīng)及時應(yīng)向發(fā)證部門掛失并登報聲明原證書作廢,若一個月內(nèi)無其他聘用單位提出疑義,可以委托原考試機構(gòu)向發(fā)證部門申請補發(fā)。查證屬實的,由原發(fā)證部門補辦證書。原項目有效期不變,補發(fā)的證書上明確“此證書補發(fā)”字樣。

第三十三條  作業(yè)人員聘用單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)本規(guī)則的規(guī)定,結(jié)合本單位的實際情況,制定作業(yè)人員管理辦法,建立作業(yè)人員檔案,為作業(yè)人員的取證和復(fù)審提供客觀真實的證明材料。

第三十四條  《特種設(shè)備作業(yè)人員證》的樣式、證書編號與持證人身份證號碼相同,證書由國家質(zhì)檢總局統(tǒng)一印制(詳見附件C)。

第三十五條  本規(guī)則由國家質(zhì)檢總局負責(zé)解釋。

   第三十六條  本規(guī)則自2012年   月   日起施行。TSG Z6001-2005《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》同時廢止。




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